Durante el 2012, 114 adolescentes del Sirpa trabajaron en distintas empresas públicas y privadas, mediante un convenio entre el organismo, empresarios y sindicatos. Para su presidente, Ruben Villaverde, se trató de una experiencia “muy positiva”, en la que la mayoría de los adolescentes “tuvieron un muy buen cumplimiento”. Solo 5 o 6 dejaron de trabajar. El jerarca destaca que muchos adolescentes se mostraron “sorprendidos” por el trato recibido por sus empleadores y sus compañeros de trabajo, ya que los trataron “como pares”.